أول 50 يوم مدير pdf

حسنًا نجحت الآن في الحصول على ترقيتك المنتظرة ووصلت إلى المنصب الذي لطالما رغبت فيه، أنت مدير على فريق ضخم متعدد الشخصيات والخبرات والجميع ينظر إليك نظرة القائد الجديد الذي ينتظره الجميع ليضيف لمسة جديدة على القسم. 

تطلعات كثيرة يلقى الأخرون عبئها عليك، وتحديات جديدة ما بين التعرف على الفريق الجديد والاندماج معه تلوح بالأفق، الجميع يحسدك على إنجازك وقوتك التي جعلتك جديرًا بهذا المنصب، مع ذلك فلا أحد يرى كم الخوف والتوتر والضبابية التي تشعر بها. 

تهانينا، أنت الآن في الـ 50 يوم الأولى من منصبك كقائد ومدير، وكل ما تشعر به هو طبيعي في مرحلة لا يبدو شيئًا فيها واضحًا وتتلاقى فيها كل الطرق وتتعارض التطلعات والأهداف، لذلك لا تقلق وخذ نفسًا عميقًا، ولنبدأ سويًا رحلة الـ 50 يوم الأولى للمدير بسلام. 

في هذا الدليل سوف نأخذك في رحلة تحتوي على مجموعة من المحطات، في كل محطة سنتناول ما يوجه المدير في فيها من تحديات وظروف وكيف يمكنه التغلب عليها والبدء في تأسيس فريق عمل منسجم واحترافي، لكن قبل البدء في رحلتنا دعنا أولًا نمنحك بعض النصائح المبدئية للتحضير للرحلة قبل البدء.