مجال الـHR دلوقتي بقا من أكتر المجالات المطلوبة فى سوق العمل وبقا يتردد عليه كتير من حديثى التخرج واللي حابين يتخصصوا فى وظيفة ليها مستقبل ومسار وظيفي واضح. من خلال المقال ده هنساعدك تعرف كل اللي بيتعلق بالسلم الوظيفي للموارد البشرية، مراحل التدرج الوظيفي للـ HR، بالإضافة إلى ترتيب وظائف الموارد البشرية ومهامها.
المسميات الوظيفية لإدارة الموارد البشرية
إدارة الموارد البشرية hr department بتكون من مجموعة من الوظائف المختلفة، كل وظيفة بتختلف من حيث المهام المطلوبة منها، بالإضافة إلى مستوى الخبرة والمسؤليات الموكلة ليها. فى السطور اللى جاية هنأخدك خطوة بخطوة، من بداية تعينك كحديث تخرج فى مجال الموارد البشرية ومسماك الوظيفي ساعتها يبقي اسمه ايه، لحد لما تكون مدير إدارة موارد بشرية بيتمتع بالكثير من الصلاحيات والنفوذ.
أول ما هتبدأ الشغل لما تتعين هتكون HR Coordinator / HR Assistant
بيعمل إيه بقى :
بيشارك فى التخطيط وإعداد البرامج التنفيذية وكمان هيكل الرواتب لإدارة الموارد البشرية وبينفذها وبيسجل جميع قرارات التعيين والفصل والإستقالات والأجازات وبيعمل كشوف الترقيات والمرتبات ومسئول عن حفظ ملفات شئون العاملين وبيكتب تقارير التقييم السنوية ومسئول عن متابعة الحضور والإنصراف والغياب للموظفين .
وبعد كده بيترقى HR Specialist
وده بيكون متخصص فى وظيفة أو أكثر زى التدريب أو التوظيف أو التقييم وممكن الـHR Specialist يتسمى باسم التخصص أو المهمة اللى بيعملها زى :
وبعدين Senior HR Specialist وده بيبقى بنفس إختصاصات الـ HR Specialist بس بيكون معاه صلاحيات اكتر لأنه بيكون المدير المباشر ليهم
وبعد كده هتكون HR Supervisor وده مشرف موارد بشرية وهو اللى بيشرف على الـ Orientation و الـ applicant interviews و الـ Retirement Workshop والتواصل مع الإدارات الاخرى بغرض تقديم المعلومات والمساعدة وبينسق عملية التوظيف وهو اللى بيقيم البرامج التدريبية.
وبعد كده هتبقى HR Assistant Manager وده بقى مساعد مدير الـ HR
وده مسئول عن عمل الوصف الوظيفى لكل الوظائف اللي بتشغلها القوى العاملة في الشركة وبيتابع تقييم الاداء وبيعمل ميزانية الاجور وبيختار المقبولين فى الوظائف وبيتابع التطورات فى سوق العمل وبيشرف على برامج التدريب للموظفيين وهو المسئول عن كل الوظائف بقى بتاعه HR
و بعدين هتترقى بعد كده وتبقى Senior HR Manager وده كبير مديرين الـHR وبمجهودك وشطارتك هتبقى بإذن الله HR Director وده مدير إدارة الموارد البشرية
وهو بيقدم التوصيات لباقى الإدارات وبيقيم وبيشارك فى تنمية مهارات الموظفيين وبيحضر إجتماعات مجلس الادارة وبيشرف على كل اللي إتكلمتنا عليهم علشان يضمن تطبيق سياسات الشركة وهو اللى بيشرف على وضع الميزانية .
طبعاً مراحل الترقي ده كلها بتكون في كبرى الشركات أما الشركات المتوسطة والصغيرة بيكون فيها الـ positions أقل من كده ...
تقدر تعرف أكتر عن الوظائف المتاحة في قسم الموارد البشرية ومسؤولياتها وحدود التزاماتها من خلال الإطلاع على القسم الخاص التابع لنا، وفي القسم هتلاقي كل الموارد التعليمية اللي هتحتاجها عشان تتحول من مجرد مبتدء في المجال لخبير.
القسم بيضم 3 مستويات مختلفة، بيبدأ معاك في أساسيات الموارد البشرية، بعدين تتدرج في المستويات لحد ما تلاقي كل الكورسات اللي تقدر تأهلك لشغل المناصب الإدارية بسهولة.
تقدر كمان تزور دبلومة الموارد البشرية التابعة لأكاديمية إعمل بيزنس، وهي دبلومة شامل لكل ما يحتاجه المهتم بالمجال من مواضيع متخصصة ومواكبة لأهم التطورات العلمية الحديثة.
أكاديمية إعمل بيزنس هي أكاديمية رقمية متحصصة في تقديم المحتوى التعليمي أون لاين، وتعتبر من أولى الجهات اللي قدرت تقلل الفجوة ما بين نقص الموارد التعليمية في الوطن العربي وما بين التغيرات المستمرة في سوق العمل وحاجته لمهارات جديدة.
تقدر أنت كمان تدرس وتتعلم كل العلوم اللي انت محتاجها وده من خلال زيارة الصفحة الرئيسية للموقع، واللي هتلاقي فيها تشكيلة متنوعة من الكورسات المتخصصة في الإدارة وريادة الأعمال والموارد البشرية والإقتصاد، بالإضافة لكورسات المحاسبة واللغة الإنجليزية وتنمية الذات وغيرها.
تٌعرف الشركة ذات المسؤولية المحدودة بكونها أحد
عندما يتعلق الأمر بالحصول على تمويل، فعادة ما يتجه
يعد سؤال كيفية حساب معدل دوران المخزون واحدًا من
هل تساءلت يومًا ما إذا كان الفضاء الإلكتروني قادر على
عندما يصبح طريق العمل ثقيلًا على النفس وتصبح كل دقيقة
يعد سؤال كيفية حساب معدل دوران المخزون واحدًا من
مجال الـHR دلوقتي بقا من أكتر المجالات المطلوبة فى سوق
يعد الشحن الدولى واحدة من المعضلات التي تواجه التجار
عندما تقول أرغب في تأسيس مشروع صغير براس مال 500 جنيه،
عندما يتعلق الأمر بمزاولة النشاط التجاري بشكل قانوني،
عندما نتحدث عن الحياة المهنية فهناك مصطلحان غالبًا ما
منذ أن استحوذ إيلون ماسك على تويتر ولا يمر يوم وإلا تجد